Learning Nuggets – Warum wird Microlearning immer beliebter?
Learning Nuggets, oder Lernhappen werden immer häufiger in Unternehmen eingesetzt. Warum ist Microlearning, also der Einsatz von kurzen Lerneinheiten, die nicht länger als ein paar Minuten dauern, so beliebt? In diesem Blogartikel erfahren Sie, welche Arten von Learning Nuggets es gibt, auf welchen Lernprinzipien sie beruhen, für welche Themen sie sich am besten eignen und welche Vorteile diese Art der Wissensvermittlung bietet.
Welche Formate von Learning Nuggets gibt es?
Häufig werden kurze Videos eingesetzt in Verbindung mit Animationen oder Infografiken und Textelementen. Auch kurze Podcasts oder praxisnahe Simulationen und interaktive Quizzes sind geeignet, um Wissen kurz und knapp, aber anschaulich zu vermitteln. Um den Spaß am Lernen noch zu steigern, können auch Gamification-Elemente wie das Sammeln von Punkten oder das Aufsteigen in Leveln integriert werden.
Natürlich lassen sich diese Formate miteinander kombinieren, um abwechslungsreiche und effektive Lernprozesse zu gestalten. Darüber hinaus macht es Sinn, die einzelnen Lernvideos einer übergreifenden Themenreihe zuzuordnen, so dass sich Lernende Schritt für Schritt in ihrem eigenen Tempo Wissen aneignen und miteinander verknüpfen können. Beispielsweise zum Thema „Selbstorganisiertes Lernen“ für die Mitarbeitenden des Goethe-Instituts München.
Warum sind Learning Nuggets so erfolgreich?
Viele Studien deuten darauf hin, dass die Inhalte kurzer Lerneinheiten von den Lernenden besser behalten und in den Arbeitsalltag übertragen werden, als dies bei länger andauernden Lerneinheiten der Fall ist. Das lässt sich mit unserer begrenzten Aufnahmespanne und der Tendenz des Gehirns, Informationen schnell zu vergessen, erklären. Außerdem können Arbeitnehmer kurze Lerneinheiten besser in ihren Arbeitsalltag integrieren als länger andauernde Schulungen. Wenn Sie darüber hinaus auf verschiedenen Plattformen einfach und schnell zugänglich sind, erhöht das die Akzeptanz und Nutzung der Angebote. Beispielsweise per Smartphone App oder einem Learning Management System (LMS).
Für welche Themen eignen sich Learning Nuggets?
Grundsätzlich eignen sich Learning Nuggets für die Vermittlung von klar definierten Lernzielen in kurzen, fokussierten Einheiten. Es geht darum, das Gelernte im Arbeitsalltag direkt anwenden zu können. Beispielsweise zur Vermittlung von fachlichen Fähigkeiten, Soft Skills oder praxisorientierten Anleitungen. Learning Nuggets eignen sich ganz konkret zur Schulung spezifischer Softwarefunktionen, zur Vermittlung von Compliance-Richtlinien oder Arbeitsschutzbestimmungen, zur Schulung von Verkaufstechniken oder zur Verbesserung von Konfliktlösungskompetenzen, um nur einige Beispiele zu nennen.
Learning Nuggets eignen sich demzufolge nicht für komplexe, tiefgehende Themen, können aber als erste Schritte oder in diesem Zusammenhang als Teil eines größeren Schulungskonzepts eingesetzt werden, was den Lerneffekt noch erhöht.
TOP 5 Vorteile von Learning Nuggets
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- Konzentration auf das Wesentliche:
Learning Nuggets bieten kurze, fokussierte Inhalte, die den Lernenden nur das Wesentliche vermitteln. Dies hilft, Überladung zu vermeiden und die Kernbotschaften effektiv zu verankern. - Flexibel und Mobil
Da Learning Nuggets oft mobilfreundlich und leicht zugänglich sind, können Lernende jederzeit und überall auf die Inhalte zugreifen. Das macht Lernen flexibel und zeiteffizient. - Erhöhte Lernmotivation
Durch die kurze Dauer und den schnellen Erfolg (z. B. das Abschließen einer Einheit) fühlen sich Lernende häufiger motiviert, weiterzulernen. Sofortige Belohnungen steigern das Engagement. - Bessere Wissensverankerung
Die Spaced Learning-Methode, bei der Lerninhalte in regelmäßigen Abständen wiederholt werden, wird durch Learning Nuggets unterstützt. Dies hilft, Wissen langfristig im Langzeitgedächtnis zu verankern. - Einfache Integration in den Arbeitsalltag
Learning Nuggets lassen sich nahtlos in den Arbeitsalltag integrieren, da sie wenig Zeit in Anspruch nehmen. Dies fördert lebenslanges Lernen und ermöglicht es den Lernenden, ihr Wissen sofort anzuwenden.
- Konzentration auf das Wesentliche:
Diese Vorteile machen Learning Nuggets zu einer äußerst effektiven Methode für kontinuierliches und flexibles Lernen. Sprechen Sie uns gerne an, wenn Sie darüber nachdenken, Learning Nuggets auch in Ihrem Unternehmen einzusetzen. Wir stehen Ihnen gerne mit Rat und Tat zur Seite.